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  상주시학교밖청소년지원센터 직원 채용 공고
  글쓴이 : 상주시청소…     날짜 : 19-04-01 11:32    조회 : 276    
   직원 채용 응시 원서.hwp (22.5K) [24] DATE : 2019-04-01 11:32:09

상주시청소년상담복지센터 제2019-5호

 

상주시 학교 밖 청소년지원센터 직원 채용 공고

 

상주시 학교 밖 청소년지원센터에서는 학교 밖 청소년의 건강한 성장을 위하여 함께 일 할 학교 밖 청소년지원센터 전담인력(팀원)을 채용하고자 다음과 같이 공고합니다.

 

2019년 4월 1일

상주시청소년상담복지센터장

(학교 밖 청소년지원센터)

 

 

1. 채용분야 및 인원

 

채용분야

채용인원

근무기간

담당업무

상주시청소년상담복지센터

(학교 밖 청소년지원센터 팀원)

1명

2019. 5. 1~

- 학교 밖 청소년 발굴 및 서비스 제공

- 대상자 사례관리

- 프로그램 개발 및 운영

- 회계 및 기타 행정업무

 

2. 응시자격

 

□ 공통사항

청소년기본법 제21조 3항 규정의 결격사유에 해당하지 아니한 자

(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조, 제57조, 「아동복지법」 제29조의2, 제29조의3에 따라 성범죄 및 아동학대범죄 경력이 없는 자

 

 

□ 개별사항

구 분

인 원

응시요건 및 자격요건

학교 밖

청소년

지원센터

팀원

1명

1) 「고등교육법」 제2조제1호부터 제3호까지 또는 제5호에 따른 학교를 졸업하여 청소년 관련 분야의 학사학위를 보유하거나 이와 같은 수준의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정하는 사람

2) 「고등교육법」 제2조제4호에 따른 전문대학을 졸업하여 청소년 관련 분야의 전문학사학위를 보유하거나 이와 같은 수준의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정하는 사람으로서 학교 밖 청소년 관련 실무 경력이 2년 이상인 사람

3) 청소년상담사, 청소년지도사, 사회복지사, 직업상담사 자격증 소지자

4) 학교 밖 청소년 관련 실무 경력이 5년 이상인 사람

※ “청소년 관련 분야”란 상담학, 교육학, 심리학, 사회복지(사업)학, 청소년(지도)학 및 학교 밖 청소년과 관련하여 여성가족부 장관이 인정하는 분야를 말한다.

※ "학교 밖 청소년 관련 실무“란 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 업무를 말한다.

1) 청소년을 대상으로 하는 육성·활동·복지·보호 등에 관한 업무

2) 「초·중등교육법 시행령」 제54조제3항제2호에 따른 지원사업을 실시하는 기관 및 「학교폭력예방 및 대책에 관한 법률」 제11조제9항에 따라 설치된 전문기관에서 상근으로 수행하는 상담업무

3) 중앙행정기관 또는 지방자치단체의 청소년 관련 부서에서 수행하는 청소년 정책 관련 행정업무

 

3. 근무조건 및 보수

 

□ 근무기간 : 2019. 5. 1.(수) ~ 사업 종료시까지

근로 개시일로부터 3개월은 수습기간이며, 수습기간 동안 업무능력 부족

또는 직무수행 태도 불량 등으로 계속 근로가 어렵다고 인정되는 경우에는

계약을 해지할 수 있습니다.

□ 근무시간 : 근로기준법 및 근무지침에 준함 09:00 ~ 18:00(월~금요일, 공휴일 제외) 시간 외 및 휴일 근무 할 수 있음

□ 임금기준 : 여성가족부 시달 「학교 밖 청소년지원센터」 운영지침 준용하여 지급

□ 근무부서 : 상주시청소년상담복지센터(학교 밖 청소년지원센터)

      

4. 채용방법 및 일정

 

□ 1차 : 서류심사(합격자 개별 전화통지)

- 심사기준 : 당해 직무수행에 관련되는 응시자의 자격⦁경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 채용 자격요건에 적합 할 경우 면접 통지

※ 지원자가 모집인원과 동일하거나 또는 적을 경우, 재공고 시행

□ 2차 : 면접심사(1차 서류심사 합격자 중 2차 면접대상자는 3배수에 한하여 개별 통지 함)

- 면접일시 : 2019. 4. 16.(화) 11:00 예정(일시 변경 시 사전 안내)

- 면접장소 : 상주시 청소년수련관

※ 상기 일정은 센터 사정에 따라 변경 될 수 있음

□ 최종 합격자 발표 : 4. 24.(수) 합격자 개별 통지

※ 최고득점자가 결격사유가 있을 경우 혹은 채용 포기의 경우 차점자 순으로

최종합격자를 결정

□ 최종합격자 제출 서류

주민등록등본 1부

채용신체검사서 1부(공고일 이후 발급 받은 것)

 

5. 응시원서 접수

□ 접수기간 : 2019. 4. 2.(화) ~ 4. 8.(월) 18:00

⦁평일 근무시간 09:00 ~ 18:00(12:00 ~ 13:00 제외) 접수

□ 접수방법 : 방문 및 우편접수(접수 마감일 18:00 도착 분에 한함)

□ 접수장소 : 경북 상주시 북상주로 24-42 상주시청소년수련관 내 1층

□ 문 의 처 : 상주시 학교 밖 청소년지원센터 ☎ 054)537-6723~4

 

6. 제출서류

 

□ 이력서 1부(붙임 2)

□ 자기소개서 1부(붙임 3)

□ 최종학교 졸업증명서 1부

□ 경력증명서(해당자에 한함)

□ 관련 자격증 사본 1부(해당자에 한함)

□ 개인정보 제공 및 활용동의서 1부(붙임 1)

□ 성범죄 및 아동학대범죄 경력 조회 동의서 1부(붙임 4)

※ 최종 합격자에 대해 채용신체검사, 신원확인 및 범죄경력을 조회하여 불합격 사유

발생 시 합격을 취소함

 

7. 유의사항

 

□ 지원 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수 하기 바라며, 접수된 서류는 최종합격자 발표 후 파기합니다.

□ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

□ 응시원서나 각종 증명서 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규 정을 위반한 자는 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다.

□ 응시원서 접수결과, 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

□ 기타 사항은 상주시 학교 밖 청소년지원센터로 문의하시기 바랍니다.

(담당자 : 사공지윤 ☎ 537-6724)

 




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